一、被传媒公司骗签了三年合同怎么办 倘若不幸被传媒公司骗签了三年的合同,首先应当着手收集各类相关证据。 像是那份合同文本,要仔细查看其中的每一个条款,明确合同的具体内容和约定。 同时,千万不能忽视与公司进行沟通时所留下的记录,这些记录能很好地证明... 查看详情 》
一、单位无故降职降薪怎么处理 倘若贵公司毫无理由地降低您的职位级别及薪酬待遇,您首先可以尝试与贵公司进行深入的交流,明晰其如此决策的具体缘由,同时也请务必表达出您对此事的强烈不满以及您所期望达到的目标和需求。 若在沟通过程中无法得到令人满意的结果... 查看详情 》
一、医疗期解除劳动合同如何补偿 在医疗期这个时间段内,用人单位是绝对不可以解除劳动合同的。 然而,当医疗期结束后,如果劳动者没办法继续从事原本的工作,并且也不能胜任用人单位另行安排的工作,这时候用人单位就有权利采取行动。 他们可以提前三十天用书面... 查看详情 》
一、劳动纠纷录音能否作为证据 劳动纠纷的录音是可以当作证据的。 在法律的范畴里,视听资料算得上是证据的一种类别。 要是这录音的内容特别清晰,也很完整,能够实实在在地反映出劳动纠纷的那些相关事实,像双方之间的对话,还有协商的整个过程之类的,并且获取... 查看详情 》
一、寒假工没签合同不给钱怎么办有录音 寒假工要是没签合同,不过有录音的话,那这录音可就相当重要啦,能当作证据。 咱第一步啊,你可以去找用人单位好好商量商量,让他们给你支付劳动报酬,得明明白白地告诉他们,你手里的录音能证明你们之间存在劳动关系,还有... 查看详情 》
一、劳动争议一审立案后多少天能开庭 通常来讲,劳动争议在一审立案之后,大概30天内就会安排开庭。 不过在实际的操作过程中,由于会受到各种各样的因素影响,所以开庭时间可能会有所延迟。 像是案件的数量比较多,或者是需要补充一些证据之类的情况,都有可能... 查看详情 》
一、规培辞职违约金的鉴定要多少钱一次 规培辞职违约金的鉴定费用,那可没有一个固定的标准。 这费用,往往会受到好多因素的影响。 像是鉴定机构不一样,不同的鉴定机构收费标准可能就不一样; 还有就是鉴定事项的复杂程度,要是事情比较复杂,那费用可能就会高... 查看详情 》
一、证明劳动关系方面的证据有哪些 证明劳动关系的证据主要包含这么一些。 首先得说说劳动合同,那可是最直截了当的证据,就跟明晃晃的招牌似的,一拿出来就能说明事儿。 还有工资支付的凭证或者记录,像工资条,那上面清清楚楚地写着工资多少,再或者银行转账记... 查看详情 》
一、公司拖着不给办离职怎么要求赔偿 倘若贵司仍迟滞未予处理您的离职事宜,这种行为无疑构成了对《劳动合同法》的侵犯。 首先,您可尝试通过友好对话的方式与对方进行协商,清晰且坚定地向其宣明此种行径所存在的不当之处。 若经过充分沟通后依然未能达成共识,... 查看详情 》
一、现在离婚要一个月冷静期吗 依据《民法典》里的相关规定,从婚姻登记机关收到离婚登记申请的那一天开始算起,往后的三十天之内,要是有哪一方不想离婚啦,那就可以向婚姻登记机关把离婚登记申请给撤回喽。 前面说的这个规定的期限到期之后,紧接着的三十天之内... 查看详情 》
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