一、劳动纠纷案件需要律师费 劳动纠纷案件,那一般是需要律师费的。 咱得知道,律师提供法律服务可是有成本在那的,他们会根据具体的案件情况来收取费用。 通常来讲,律师费的收取方式有好几种,像固定收费,这种就比较适合那些简单的劳动纠纷案件; 还有按比例... 查看详情 》
一、劳务纠纷没有对方身份证怎么起诉 要是在劳务纠纷起诉的时候没拿到对方的身份证,那咱们可以用这些办法来处理。 首先,咱们得去对方居住的地方,像是派出所这类相关的部门,去把他们的身份信息给调出来。 通常情况下,只要带着立案的材料以及相关的证明,就能... 查看详情 》
一、公司调岗怎么要求赔偿的 倘若贵司对员工的岗位进行调整未遵循合理原则,如未经与您充分协商、调岗后的工作环境及薪资待遇显著下降、调岗带有惩罚性质或者存在侮辱性等情况,那么您或许有权利向公司索取相应赔偿金作为补偿。 首先,建议您尝试与公司相关部门展... 查看详情 》
一、劳动纠纷起诉期限是多长 在劳动纠纷事件中,关于提请诉讼的时间规定,通常情况下,一旦涉及到对自身权益的侵犯认知,劳动者的仲裁期限将被设定为一整年,具体的计算日期是从当事人明白或应该明白自己的合法权益正在遭受侵害时开始,然而当劳动关系持续存在且因... 查看详情 》
一、打劳动官司请律师需要花多少钱 打劳动官司请律师的费用通常是由案件的复杂程度、律师的资历以及当地的收费标准来决定的。 一般情况下,费用大概在几千元到数万元这个范围。 要是遇到简单的劳动纠纷案件,律师费用大概在5000元到10000元左右; 要是... 查看详情 》
一、劳动争议起诉撤诉可以重新起诉吗 劳动争议起诉之后选择撤诉,一般情况下是可以再次起诉的。 咱得知道,按照法律的规定,一旦撤诉了,那就相当于压根没起诉过一样,而且诉讼时效也会重新开始计算。 只要是在诉讼时效的期限之内,原告完全有权利再次把案子交到... 查看详情 》
一、劳动纠纷立案后多久开庭 通常情况下,当劳动纠纷立案之后,法院有着明确的流程。 在立案后的五天内,会把起诉状的副本发送给被告,让被告知晓相关诉讼事宜。 而被告在收到起诉状副本的当日起,十五天内要提出答辩状,以阐述自己的观点和理由。 接着,法院在... 查看详情 》
一、公司多长时间不安排工作可以起诉 通常来讲,如果公司老是长时间不给安排工作,这就有可能让咱们的劳动权益受损,像工资待遇降低,劳动合同没法正常履行之类的情况。 但这里说的“多长时间”,可没有一个特别明确的法定标准。 一般来说,如果这种不安排工作的... 查看详情 》
一、冷静期过后一方不去会自动撤销 通常来讲,那冷静期过去之后,就算一方没去,也不一定就会自动撤销掉。 这具体的情况,得按照相关的法律规定以及合同的约定来确定。 在某些特定的法律领域,就像消费领域的一些合同那样,冷静期制度明确规定了在一定的期限之内... 查看详情 》
一、老板一直拖着不营业上班怎么办 要是老板一直拖着不开始营业上班,那可就可能牵扯到好多不同的法律情形。 咱们得先把劳动合同里面关于工作安排以及营业方面的那些条款给弄清楚。 要是合同里没写得明明白白的,而老板却无缘无故地拖延营业,这就很有可能构成违... 查看详情 》
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